Дипломная работа по теме "Характеристика отдельного вида или группы государственных (муниципальных) доходов"

Вас заинтересовала выбранная тема?
Наши репетиторы помогут с написанием любого вида работ в сжатые сроки!

Найдена тема: "Характеристика отдельного вида или группы государственных (муниципальных) доходов"

Образцы выполненных работ

W001940 Формы государственных и муниципальных расходов, их развитие
Тема ВКР Формы государственных и муниципальных расходов, их развитие 1. Сущность и значение государственных и муниципальных расходов в социально-экономическом развитии публично-правового образования 1.1 Понятие и содержание государственных и муниципальных расходов 1.2 Правовое регулирование государственных и муниципальных расходов 1.3 Виды и формы государственных и муниципальных расходов 2. Проблемы управления государственными и муниципальными расходами в Российской Федерации и пути их решения 2.1. Состав и структура государственных расходов в Российской Федерации 2.2. Анализ основных направлений расходов бюджетов муниципальных образований в Российской Федерации 2.3. Мероприятия по совершенствованию управления разными формами государственных и муниципальных расходов в современных социально-экономических условиях Заключение Список использованных источников 1. Сущность и значение государственных и муниципальных расходов 1.1 Понятие и содержание государственных и муниципальных расходо

K000108 Теоретико-правовое регулирование государственных и муниципальных расходов в россии.
4 1. Теоретико-правовое регулирование государственных и муниципальных расходов в россии 7 1.1. ПОНЯТИЕ И ЗНАЧЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ РАСХОДОВ 7 1.2. КЛАССИФИКАЦИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ РАСХОДОВ 15 1.3. ПРАВОВЫЕ ПРИНЦИПЫ ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ РАСХОДОВ 23 2. ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ РАСХОДОВ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ: ПРОБЛЕМЫ И ПУТИ ИХ РЕШЕНИЯ 37 2.1. ПРОБЛЕМЫ ПРАВОВОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ БЮДЖЕТНЫХ РАСХОДОВ 37 2.2. ОСОБЕННОСТИ ПРАВОВОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ ИНВЕСТИЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 49 2.3. НАПРАВЛЕНИЯ ПРАВОВОГО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ ПРОЦЕДУР ОСУЩЕСТВЛЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ РАСХОДОВ 56 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 61 СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 64 ПРИЛОЖЕНИЯ 71 СПИСОК СОКРАЩЕНИЙ БК РФ – Бюджетный кодекс Российской Федерации др. – другие РФ – Российская Федерация, Россия СЗ РФ – Собрание законодательства Российской Федерации т.д. – так далее т.е. – то есть Следует отметить, что М.Н. Капустин в работ

K002010 Изъятие (выкуп) земельных участков для государственных и муниципальных нужд как комплексный правовой институт
.3 Г ЛАВА 1. Изъятие (выкуп) земельных участков для государственных и муниципальных нужд как комплексный правовой институт.6 1.1. Сравнительный анализ зарубежного и российского законодательства в сфере изъятия (выкупа) земельных участков для государственных и муниципальных нужд.6 1.2. Понятие и правовая природа изъятия (выкупа) земельных участков для государственных и муниципальных нужд19 2. Порядок изъятия (выкупа) земельных участков для государственных и муниципальных нужд.24 2.1. Условия и порядок изъятия (выкупа) земельных участков для государственных и муниципальных нужд24 2.2. Правовые последствия изъятия (выкупа) земельных участков для государственных и муниципальных нужд40 2.3. Особенности изъятия (выкупа) земельных участков для строительства олимпийских объектов.50 3. Резервирование земельных участков для государственных и муниципальных нужд62 ЗАКЛЮЧЕНИЕ80 СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ85 Актуальность темы «Изъятие (выкуп) земельных участков для государственных и муниципа

W008165 Анализ сущности стимулирования труда государственных и муниципальных служащих
служащий В современной системе управления персоналом большое значение имеют мотивационные нюансы. Стимулирование государственных и муниципальных служащих является главным средством мобилизации имеющегося кадрового потенциала. Государственная и муниципальная служба считается важнейшим механизмом государственного управления. В данной сфере работают тысячи и даже миллионы граждан, публичная деятельность которых в интересах общества обязана быть эффективной и профессиональной. От того, как реализуется государственная кадровая политика и система стимулирования труда внутри государственных и муниципальных структур, зависят авторитет государства, государственных и муниципальных служащих, эффективность расходов на государственное и муниципальное управление. Для стимулирования государственных и муниципальных служащих в наше время используют как материальные (денежные), так и нематериальные методы вознаграждения. Впрочем, определённой системы стимулирования в сфере государственной и муниципальн

Дипломная работа по теме "Характеристика отдельного вида или группы государственных (муниципальных) доходов"

Похожие темы:

Образцы выполненных работ